VIDEO Formation Animation de réunion

Aysseline de Lardemelleanimer réunion, créativité, inspiration, leadership, managementLeave a Comment

Réunions ennuyeuses? Réunions inutiles?

Le constat est cruel. En effet, 3/4 des cadres disent perdre leur temps en réunion… alors qu’en moyenne ils passent 16 ans en réunion dans leur carrière!

Et pourtant, ces réunions sont essentielles car si nous cessons de communiquer (avec nos collaborateurs, notre hiérarchie, nos clients, nos fournisseurs,…), nous allons droit dans le mur. Si nous ne sommes pas capables de collaborer, de construire ensemble, de co-créer alors la performance ne sera pas au rendez-vous. Et plus encore, nous ne saurons pas absorber coude à coude dans la souplesse les changements incessants que le monde du travail traverse et continuera à traverser de plus en plus rapidement. Le monde est trop mouvant pour que chacun reste cantonné à un travail individuel ou en binôme. Le travail collaboratif est un impératif pour soutenir et enrichir le travail individuel.

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Nous passons des journées entières à côtoyer nos collègues et avons tant de difficulté à être efficaces lorsque nous sommes en réunion ensemble.

La bonne nouvelle, c’est que ce constat d’inefficacité n’est pas irréversible. La bonne nouvelle c’est que vous n’êtes pas obligés de faire appel à un consultant pour le laisser animer vos réunions importantes, par manque de compétence.

Vous pouvez transformer petit à petit vos réunions.

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Améliorer vos réunions

Comment améliorer vos réunions? Comment transformer des réunions ennuyeuses, inutiles, des réunions qui patinent en expérience enrichissante pour tous et créatrice de valeur pour l’entreprise?

La réponse est simple. En devenant un chef d’orchestre de vos réunion, Directif sur la forme (mais pas trop). Participatif sur le fond (mais sans excès). En utilisant les bons outils et suivant les bons conseils.

La formation en ligne que je vous propose dure 2h20 et se compose de 32 petits chapitres : préparer la réunion, la conduire, la logistique, l’intelligence collective, les différents types de réunions, gérer les objections, faire participer, éviter l’endormissement, le virtuel…

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